Balthazar
Luonnollisesti.
Vähän nihkeä, ensimmäistä kertaa moneen kuukauteen. Tuli illalla semmonen puhelu, että veti maton jalkojen alta. Tasapaino on kuitenkin kondiksessa enkä kaatunut. Huomenna kadotan itseni ihanan naisen syliin.
Hetkinen, meinaatko sitä, että tuo työtodistus on oikea ja voi esittää missä tahansa firmoissa tai tahoissa? Siinä ongelma on nimittäin juuri tuo, mitä tarkoitin, on se, että Työnantaja sanoo minun irtisanoneen itseni, mikä ei saatana pidä paikkaansa.Jos työtodistukseen vaadit maininnan työsuhteen purkamisesta, niin vaadi siihen myös syy tai että purkaminen on tapahtunut sinun toimestasi.
Jos työtodistuksessa lukee vain, että työsuhde on purettu, niin mielikuvat eivät ole sinulle edulliset.
Onko liian henkilökohtaista vai voisitko valottaa lisää? Mutta tsemiä joka tapauksessa.Vähän nihkeä, ensimmäistä kertaa moneen kuukauteen. Tuli illalla semmonen puhelu, että veti maton jalkojen alta. Tasapaino on kuitenkin kondiksessa enkä kaatunut. Huomenna kadotan itseni ihanan naisen syliin.
Sun taholta tehty työsuhteen purku palkanmaksun laiminlyöntien takia on täysin oikeutettu.Hetkinen, meinaatko sitä, että tuo työtodistus on oikea ja voi esittää missä tahansa firmoissa tai tahoissa? Siinä ongelma on nimittäin juuri tuo, mitä tarkoitin, on se, että Työnantaja sanoo minun irtisanoneen itseni, mikä ei saatana pidä paikkaansa.
Olen useasti tarjonnut työnantajalle mahdollisuutta irtisanoa minut tai lomauttaa, jos ei ole rahaa maksaa minulle. Sitä hän ei suonnut ja ainoaksi keinoksi minulle jäi oli, että työsuhteen purkaminen. Mihin helvetti hän ei edes suostunut, onneksi on silminnäkijöitä, jotka todisti lapun antamiseni.
Oikeuteen tämä on tällä hetkellä menossa, kun mikään muu sovinto ei kelvannut. Palkatta ollut tammikuusta lähtien ja työsuhteen purku kesäkuun alussa. Sovinto esitetty 2500 euroa ja se on naurettava summa, kun ajattelee, että työtodistus on saatu vasta nyt syyskuussa, vaikka työsuhde on purettu kesäkuussa. Edelleen palkkalaskelmat puuttuvat. Ei saatana, siinä on paljon enemmän saatavana kuin jokin mitätön 2500 euroa.
Ja sinä rupeat sanomaan jotain, mitä et ole ikinä kokenut samaa kuin mitä minä olen.
Taitaa olla ihan tuhdin puoleinen krapula.Ajatus harhailee, hikoiluttaa, kädet tärisee, sydän lyö epätahtiin ja keskittymiskyky nolla.
Olisko tämä rakkautta? No ei, vaan liikaa kahvia.
Oon kuule ihan normaalipainoinen, ei tartte haukkua tuhdiksi!Taitaa olla ihan tuhdin puoleinen krapula.
Tuohan sun systeemi on kätevä, kun krapulan käyttää ennen viinan juomista, niin sitten voi illalla keskittyä ihan rauhassa kupitteluun, eikä tartte miettiä millainen krapula tulee, sehän on käytetty jo ennakkoon.Oon kuule ihan normaalipainoinen, ei tartte haukkua tuhdiksi!
Eikä ole krapulaakaan kuin vasta ehkä huomenna. Vai olisko tämä ennakkokrapula? Krapulan traileri tai teaseri tai whotevö. Tai semmonen spoileri. Huomenna vois sanoo että hähähä, tiesinpä jo ennalta! Niinku että wanha!
Näin saamme kaikki todeta jälleen yhdelle nuorelle miehelle uuden maailman auenneen. Onnea! Siinä olet kyllä asian ytimessä, että kukaan ei tuota pois vie.Oi mieletöntä! Se on siinä! Hyvä Suomi! Tätä ei kukaan meiltä vie pois.
Tämmöset fiilikset tänään.
Siltä vaikuttaa, mutta ei vielä tunnusta moista asiaa. Kuitenkin keräilee rohkeutta, jotta voisi pimeän tullen luikahtaa Anonyymien läskisäkkien kokoukseen.Vai on burbillaki paino-ongelmia. Tsemiä!
Olet täysin oikeassa. Maininta ja korjauksia haen tässä ja samalla kyselen palkkalaskelmien perään. Onneksi täällä foorumilla on asiansa osaavia henkilöitä.Sun taholta tehty työsuhteen purku palkanmaksun laiminlyöntien takia on täysin oikeutettu.
Maksamatta jäänet palkat voit hakea myös palkkaturvarahastolta, se ei edes poissulje oikeudenkäynnissä esitettäviä vaatimuksia.
Jos ja kun haluat työtodistukseen maininnan työsuhteen päättymisestä purkamiseen, niin vaadi siihen maininta myös. että purku tapahtui palkanmaksuvelvoitteen laiminlyönnistä.
Jos työtodistuksessa lukee ainoastaan, että työsuhde on purettu, niin mahdollisille tuleville työnantajille tulee mieleen, että työsuhde purkautui työntekijän käytöksen johdosta, esimerkiksi juopottelun tms takia.
Tarkoitan purkuperusteen maininnan näkymisen olevan sun etu, jos sitä ei näy niin se on sulle paskempi juttu.
http://www.työsopimuslaki.fi/tietoa/tyosopimuksen+purkaminen/
Äiti, purppi haukkuu.Markoj ja jps on ihan pöljiä ja tyhmiä ja pöljiä.
Okei, mutta mitä nää tarkoitit lauseella.Olet täysin oikeassa. Maininta ja korjauksia haen tässä ja samalla kyselen palkkalaskelmien perään. Onneksi täällä foorumilla on asiansa osaavia henkilöitä.
Ja sinä rupeat sanomaan jotain, mitä et ole ikinä kokenut samaa kuin mitä minä olen.