Lööpitystä, uutisia, ym. sälää / SYYSKAUSI 2016

  • Viestiketjun aloittaja Viestiketjun aloittaja 72
  • Aloituspäivämäärä Aloituspäivämäärä
Status
Ei avoinna uusille viesteille.
On siinä nyt kuitenkin eroa, halutaanko perusduunia tekevää raksakäsiparia, vai huippukoulutettua koodaajaa, jolla on erityistä osaamista.
Raksalle hamutaan halvinta mahdollista työvoimaa, tuon jutun perusteella Suomen ict-ala etsii headhunting-tyylisesti täsmäosaajia.
Toki on mahdollista, että startupsijoittaja, EK:n asiantuntija ja TEM:n ylitarkastaja puhuvat asiantuntijoista, mutta tarkoittavat salaa halpiskoodareita.
 
On siinä nyt kuitenkin eroa, halutaanko perusduunia tekevää raksakäsiparia, vai huippukoulutettua koodaajaa, jolla on erityistä osaamista.
Raksalle hamutaan halvinta mahdollista työvoimaa, tuon jutun perusteella Suomen ict-ala etsii headhunting-tyylisesti täsmäosaajia.
Toki on mahdollista, että startupsijoittaja, EK:n asiantuntija ja TEM:n ylitarkastaja puhuvat asiantuntijoista, mutta tarkoittavat salaa halpiskoodareita.
Näinhän se on. Suomestakin on ulkoistettu esimerkiksi Intiaan aika tolkuton määrä ICT-alan hommia, koska tuntiveloitus on murto-osan suomalaisten veloittamasta. Toisaalta kääntöpuolena on se, että Intiassa työn tuottavuus on samaten murto-osa suomalaisesta. Käytännön esimerkkinä poikani kesätöistä oli Intiaan lähetetty tukipyyntö, jota intialaiset selvittivät kolme päivää, Suomessa olevalla tukiyksiköllä ei ollut käyttö-oikeuksia ko. hommaan. Intialaiset sitten kyselivät Suomen IT-tukiosastolta vinkkejä, kunhan olivat saaneet lypsettyä vihdoin viimein heiltä alkuperäisen tukipyynnön, poika lähetti viidessä minuutissa ratkaisun, jonka intialaiset sellaisenaan tekivät. Kyseissä tapauksessa siis suomalainen ammattilainen ratkaisi ongelman viidessä minuutissa, mitä intialaiset eivät saaneet kolmessa päivässä ratkaistua.

Vaikka tuntiveloituksessa olisi 10-kertainen ero, niin kumpikohan tulee halvemmaksi?
 
Näinhän se on. Suomestakin on ulkoistettu esimerkiksi Intiaan aika tolkuton määrä ICT-alan hommia, koska tuntiveloitus on murto-osan suomalaisten veloittamasta. Toisaalta kääntöpuolena on se, että Intiassa työn tuottavuus on samaten murto-osa suomalaisesta. Käytännön esimerkkinä poikani kesätöistä oli Intiaan lähetetty tukipyyntö, jota intialaiset selvittivät kolme päivää,

Kaverini
oli taannoin vuoden Intiassa opettamassa paikallisia IT-touhuissa. Seurauksena oli, että moni ko. kaverin kollega sai kenkää, kun työt siirtyivät Gangesin rannalle.
 
https://youtu.be/90bkLu_bmfw

Ei tarvitse olla teatteriohjaaja tajutakseen, että kummajaisvaltion maalivahti päästi osuman taakseen mitä ilmeisemmin tahallaan.
Hän on tulee reilun matkaa vastaan maalistaan ja kaatuu kömpelösti juostessaan nahkakuulan perään.
Syyksi on arveltu sitä, että Pohjois-Korea haluaa kohdata helpomman vastustajan jatkopeleissä.

Saattaa olla paikka maan Hall of Famessa tiukilla.
Mikähän tuo välisukellus oli?:doubtful:
 
Karkea näppituntuma omasta työhistoriasta on, että tuntiveloitus oli Intiassa kolmannes, mutta ukkoja tekemään yksi työ vaaditaan kolme. Tuo ongelmanratkaisun kesto ja tietojen kalastelu on liiankin tuttua juttua. Jo minun aikanani hommia siirrettiin Intiasta takaisin.
 
No miksi suomalainen putki-, sähkö- tai rakennusmies ei kelpaa, vaan kannattaa palkata virolainen/puolalainen/liettualainen?

Siksi, kun ketkut työnantajat palkkaavat virolaisten/puolalaisten/liettualaisten alihankintayritysten kautta työvoimaa em. maista huomattavasti alle suomalaisissa työehtosopimuksissa sovitun vähimmäispalkan.
 
Suomalaiselle ammattilaiselle ei voi harjoitteluajalta maksaa palkkaa, mutta ulkomaalaisen duunarin voi ottaa palkkalistoille vailla mitään takeita osaamisesta.
 
Suomalaiselle ammattilaiselle ei voi harjoitteluajalta maksaa palkkaa, mutta ulkomaalaisen duunarin voi ottaa palkkalistoille vailla mitään takeita osaamisesta.

Se on juuri näin. Lisäksi kapitalisti nauraa grogilasi kädessä kun näkee työttömäksi jääneen työharjoittelijan itkemässä vesisateessa.
 
Suomalaisten firmojen tuskin kannattaa ihan ekana alkaa moraalikeijoiksi näissä asioissa. Se on isoommas käres nää jutut.

Puolaanhan mun työt meni, ei Intiaan ja Intiaan olis ollut se pestikin, jonka perusteella olisi voinut ehkä jäädäkin sinne. Se mahis meni eikä tule takaisin.
 
Se on juuri näin. Lisäksi kapitalisti nauraa grogilasi kädessä kun näkee työttömäksi jääneen työharjoittelijan itkemässä vesisateessa.
Sen toki tiesinkin.

Sattumaa varmaan, jotta ulkomaalaisten työntekijöiden ja palkattomien harjoitteluiden määrä lisääntynyt viime vuosina.
 
Se on juuri näin. Lisäksi kapitalisti nauraa grogilasi kädessä kun näkee työttömäksi jääneen työharjoittelijan itkemässä vesisateessa.

Mites nämä köyhät kapitalistit, heillä ei ole varaa grogilasiin. Joutuvat nauramaan itselleen?
 
Mites nämä köyhät kapitalistit, heillä ei ole varaa grogilasiin. Joutuvat nauramaan itselleen?

Palkkaavat kolme virolaista ja ottavat viisi palkatonta työharjoittelijaa niin velat muuttuu saataviksi ja grogilasissa on timanttipinnoite.
 
Suomalaisten firmojen tuskin kannattaa ihan ekana alkaa moraalikeijoiksi näissä asioissa. Se on isoommas käres nää jutut.

Puolaanhan mun työt meni, ei Intiaan ja Intiaan olis ollut se pestikin, jonka perusteella olisi voinut ehkä jäädäkin sinne. Se mahis meni eikä tule takaisin.

Perustetaanpas Raunior yritys! Työnjako on seuraava: Sä hoidat asiakaskontaktit ja vakavat lässynläät, mä illistelen housuitta ja kevennän tunnelmaa kainalopieruilla ja penisorigameilla.
 
Mulla ei ole tutkintoa lässynläästä, ainoastaan läpätiläästä - mitäs nyt tehdään?
 
Oho! Kävipä tuuri, takataskussa on Markkinointi-instituutin hölpönpölpön kurssi vuodelta -91! Vähän vanhentunut, mutta täyttä tuubaa edelleen!

Kohta istutaan grogilasit kädessä ja sigge sauhuaa :cool:
 
Taas on menty sanomaan kansallissosialistia natsiksi ja siitäkös moni tolkun ihminen loukkaantui.
 
Status
Ei avoinna uusille viesteille.
Ylös