Työnhakua viimeisellä kellonlyömällä

  • Viestiketjun aloittaja Troy
  • Aloituspäivämäärä
Status
Ei avoinna uusille viesteille.

kouvotsvoni

Banjottu
Liittynyt
30.1.1999
Viestit
89969
Sijainti
Corsica
Anniskelupassinhan sitä tarvitsisi, jos meinaisi saada viihtyjät viihtymäänkin tarjottavilla.
 

Ykkösnick

Heh, Massa!
Liittynyt
1.12.2013
Viestit
590
Sijainti
Kerros 107
Mitä jokusen 0-tuntilaisen (kaupan alalla) tunnen niin oma käytös vaikuttaa aivan helvetisti töiden määrään.

Toiset ovat valmiita menemään töihin lyhyellä varoitusajalla töitä tarjottaessa (saavat yleensä kasaan yli 30 tuntia viikossa) ja toisille ei enää riittävän monta kertaa kieltäydyttyään edes tarjota, koska aina on jonkun kaverin syndet, muutto, tuparit, muut bileet, kipeä olo tai on muuten vaan ehtinyt aurinkoisena päivänä puistossa/invavessassa narauttamaan korkin heti herättyään.
 

oldez

Well-known member
Liittynyt
14.3.2003
Viestit
19491
Opiskelijana nollatuntisopimus oli juuri sitä mitä halusinkin. Olisi ollut varsin perseestä jos olisi ollut joku minimituntimäärä.
 
Liittynyt
1.11.2014
Viestit
3326
Sijainti
Katabolia
Mitä jokusen 0-tuntilaisen (kaupan alalla) tunnen niin oma käytös vaikuttaa aivan helvetisti töiden määrään.

Toiset ovat valmiita menemään töihin lyhyellä varoitusajalla töitä tarjottaessa (saavat yleensä kasaan yli 30 tuntia viikossa) ja toisille ei enää riittävän monta kertaa kieltäydyttyään edes tarjota, koska aina on jonkun kaverin syndet, muutto, tuparit, muut bileet, kipeä olo tai on muuten vaan ehtinyt aurinkoisena päivänä puistossa/invavessassa narauttamaan korkin heti herättyään.
Kait tuosta '0-tuntia-mutta-aina-valmiina' jotain päivystyskorvausta vois maksaa siitä että pääsee paikalle lyhyellä varoitusajalla.
 

jps

nimimerkkien jahtaaja
Liittynyt
17.11.2000
Viestit
31093
Sijainti
täällä
Opiskelijana nollatuntisopimus oli juuri sitä mitä halusinkin. Olisi ollut varsin perseestä jos olisi ollut joku minimituntimäärä.
Kait tuosta '0-tuntia-mutta-aina-valmiina' jotain päivystyskorvausta vois maksaa siitä että pääsee paikalle lyhyellä varoitusajalla.
Nollatuntisopimuksista keskusteltaessa ne sekoitetaan yleisesti ns. tarvittaessa töihin kutsuttaviin. 0-sopimuksella työntekijällä on velvoite olla työnantajan käytössä sen niin ilmoittaessa, tarvittaessa töihin kutsuttava eli niin sanottu keikkalainen voi kieltäytyä ja tehdä vaikka useammallekin työnantajalle hommia. Nollatuntisopimus periaatteessa estää muille työnantajille työskentelyn.

Kerrankin olen Zaikomin kanssa samaa mieltä, nollatuntisopimuksissa tulisi olla joku päivystyskorvauksen tyyppinen, keikkatyöläisillä taas ei.

Jo yli 30 vuotta sitten työnantajilla oli listoja mahdollisista keikkalaisista ja tosi hyvin toimi ilman 0-tuntisopimusta.
 

BudLightJaguar

Well-known member
Liittynyt
30.1.2012
Viestit
4459
Sijainti
Salo
Nollatuntisopimus periaatteessa estää muille työnantajille työskentelyn.
Periaatteessa, käytännössä asiat voi sopia. Olen itse joskus paremman puutteessa tehnyt nollatuntisopparilla töitä (tunteja 10-50 h vko) ja oikean työpaikan saatuani tein kuukauden verran sitä nollasopparihommaa sivutulona.
 

sammyosammy

Senior Citizen
Liittynyt
12.6.2010
Viestit
5925
Sijainti
Out Of Bounds
Pitäisi rustata taas töihakemus ensi viikolla. Ihan hullu juttu. Soittelin tänään töipaikan valitsevalle henkilölle (tunnen). Sanoi lopuksi suoraan kysyessäni, että kannattaako mun oikeasti hakea, niin kuulemma jos hän olisi minä niin hakisi häneltä paikkaa.

Soitin lisäksi yhdelle töipaikan tyypille ja tivasin palkkaansa. Kertoikin haarukan etuineen ja se osui aika hyvin omiin kaavailuihinkin.

Lisäksi soitin herrasmiehelle, jolta olen eniten "vienyt" asiakkaita viimeisen vuoden aikana. Lupautui ilomielin suosittelijaksi.

Tuskin tämä mihinkään johtaa. Tulee jokin hygieniaeste mutta jos johtaa, niin olisi hulluin juttu evö.
 

Fagerholm

Oman elämänsä Sutil
Liittynyt
19.12.2004
Viestit
39266
Sijainti
Semminki
Tänään olisi vallan lain työhaastattelu. Työpaikkaan ja -tehtävään joka on paperilla ja lie muutenkin ihan jeespoks, mutta silti intressi työpaikan vastaanotolle on nolla, tai jopa alle. Jos sitä minulle sitten joskus tarjotaan.
Rekryfirma joka hommaa hoitaa on vaan niin sangen tehokas ja hyviä paikkoja tarjoava, että ihan jo heihin hyvät suhtee säilyttääkseni arvelin haastatteluun mennä. Ja eihän sitä muutenkaan tietää. No tietäähän sen. No ei kyllä.
Hyvinhän se meni. Lähiviikkoina täytyisi ilmoittaa otanko työn vastaan. Jäniksen seljässä ei ole kumpikaan osapuoli. Varsinkaan minä. 50-40.
 

jjv

Arschloch
Liittynyt
4.5.2005
Viestit
26859
Periaatteessa, käytännössä asiat voi sopia. Olen itse joskus paremman puutteessa tehnyt nollatuntisopparilla töitä (tunteja 10-50 h vko) ja oikean työpaikan saatuani tein kuukauden verran sitä nollasopparihommaa sivutulona.
Ongelma onkin siinä, ettei joka työpaikassa asioita noin voi sopia. Työnantaja voi kieltää saman alan kilpailevassa firmassa työskentelemisen ja tarvittaessa jättää sellainen työntekijä lähes tai kokonaan ilman työntunteja joka ei miellytä ja työntekijä joutuu itse irtisanoutumaan jääden kolmeksi kuukaudeksi ilman työttömyskorvausta.
 
Status
Ei avoinna uusille viesteille.
Ylös